双十一500万提成变5块，我杀疯了

双十一零点刚过，后台销售系统上最后一笔订单完成。

屏幕上总交易额5000万！

我的银行短信立刻提醒：“到款5元”。

我彻底愣住！

昨天系统扛过亿级流量峰值时，同事们围着我起哄。

“陈总监你研发的销售系统太牛了，等0%提成下来，够你全款买套房了！”

看着我在京市买套自己的房子，是我癌症晚期的妈妈，撑下去的唯一执念。

为了这个执念，我把全部时间都投入到这套系统中。

我在工位睡了300多天，胃药空了十盒。

可现在，500万提成变成了5块！

我踹开总经理办公室门，他嘲讽的看着我：“系统的服务器、应急运维不花钱？”

“你是项目负责人，损耗当然算你头上！”

“扣完就剩5块，嫌少可以退回来。”

我盯着他桌上的“双十一业绩报表”，忽然笑了。

他忘了，对于双十一，业绩只是开头。

真正的挑战，在后续的平台结算、售后赔付。

……

我回到自己的办公室，立刻登录企业邮箱。

点开《双十一销售系统专项权责确认函》。

正文第一条：项目技术成本由专项预算承担，与技术负责人提成剥离。

第二条：技术总监陈晏主导系统开发，享受业绩总额0%提成，权限及薪酬对应职级。

最后一页有总经理的电子签名，旁边加盖公司公章。

我把邮件截图存进加密云盘，这是项目权责划分的铁证。

做完这些，OA系统弹出一条新的通知：《组织架构调整通知》。

“因陈晏开发的销售系统漏洞频发，存储冗余超行业标准 30%，现免去其技术总监职务，调任电商客服专员。”

“系统核心权限即刻由新任技术总监张明接管。”

这是赤裸裸的诬陷！

我的系统上线至今，零漏洞、零故障，峰值响应速度超行业200%。

而张明，一个连物流接口基础参数都分不清的关系户，现在居然要取代我的位置。

就在我陷入沉思时，办公室门被 “砰” 的用力踹开。

公司人事傲慢的走进来：“陈总监？哦不，现在该叫陈客服了！”

“你的新工位在男厕旁边，限你半小时内搬完，否则后果自负！”

所有人都在等着看好戏，他们以为我会为了面子激烈反抗。

毕竟我是公司的元老级员工，十年青春都奉献给了这里。

这样的羞辱，换谁都会拍桌子翻脸吧。

但我却异常平静的抱着纸箱，一步一步走到男厕旁的客服工位。

总经理以为我已经彻底屈服了。

他大摇大摆的走到我新工位旁边，故意大声说：“对了陈晏，你妈化疗的进口药挺贵吧？”

“客服岗月薪4000，是公司最低级别，你妈以后怕是用不起进口药了吧？”

他见我没有反驳，笑的更加得意。

有马屁精在后面附和：“陈宴的技术就是坨屎，以前就是仗着总监身份骗人，其实连实习生都不如！”

我连头都没抬，继续专心整理东西。

真正的英雄主义从不会做无效的争吵。

而是，要一击即中！